recruiting人才招聘

职位信息
岗位名称
职业类别
工作地点
招聘部门:人力资源部
招聘方式:校招
工作年限:应届
学历要求:本科
招聘人数:30人
薪资待遇:6K-8K

岗位要求

一、招聘范围:2024届应届毕业生


二、招聘岗位及任职条件


1、施工管理人员(30人)

招聘专业:建筑环境与能源应用工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化;

培养方向:工程项目施工管理人才

录用条件:

⑴、掌握扎实的专业知识,具备清晰的逻辑思维能力,良好的沟通能力,能够进行有效团队协作;

⑵、熟练使用CAD软件、Office软件;

⑶、对自己职业有长远和清晰的规划。

三、薪酬待遇:

公司为优秀应届毕业生提供良好的薪酬待遇,第一年月收入施工管理岗位国内7千提供免费住宿或住房补贴。公司按照国家相关规定,为员工办理五项保险,缴存住房公积金(12%)。员工入职后,可享受法定节假日公休待遇。

四、成才体系:

公司有完整的人才培养体系。新员工进入公司后,有专人培养,可签订师徒协议。公司为员工提供“项目管理、技术管理、行政管理”等不同的职业生涯发展通道,使员工可以具备一专多能和职位轮换的工作能力。

项目管理主要流程为招标投标--组织施工--竣工结算,根据相应环节分别在公司本部及项目部工作。

每年,公司都会为员工举办各类专业继续教育培训,并鼓励员工参加职称晋级、专业证书取证等专业水平提升考试,可享受不同奖励政策并按月发放证件补贴。





职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴


任职资格

联系方式

招聘电话:(0532)84864918   18605329002      

联系人:   王经理    

电子邮箱:HR@qdicc.net


我要应聘
招聘部门:人力资源部
招聘方式:校招
工作年限:应届
学历要求:本科
招聘人数:2人
薪资待遇:16K-30K

岗位要求

工作地点:驻外,非洲安哥拉

一、应知应会专业知识

1.翻译工程相关资料及文字介绍翻译,并尽可能保持文件的内容、脉络以及语言风格的一致性。

2.对所翻译文章进行校对编辑,以及修订。

3.书面商务文件的汉葡互译,例如工程资料、报价文件以及语言风格的一致性。

4.根据需求提供工程例会笔译、口译支持。

5.与安哥拉相关部门进行沟通,办理工程设计的各种手续及涉外事宜。

二、工作必备综合技能

1.大学本科学历及以上,葡萄牙语专业毕业或同等水平的培训工作经验;

2.有较好的汉葡语文字组织水平,能够尽可能保持原有语言文字风格;

3.能够熟练操作基础办公软件,拥有较高办公效率;

4.具备较好团队合作意识,优秀的沟通技巧以及和内部各级别人员的互动协作能力。

三、职业态度

团队协助、集体主义观,执行力强。

四、特别加分项

国外工作经验及国外留学及生活经历。




职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴


职位亮点:年薪16-30万;薪酬可根面试结果调整。


任职资格

联系方式

招聘电话:(0532)84864918   18605329002      

联系人:   王经理    

电子邮箱:HR@qdicc.net


我要应聘
招聘部门:人力资源部
招聘方式:校招
工作年限:应届
学历要求:本科
招聘人数:1人
薪资待遇:13k-14k

岗位要求

1、招聘范围:2024届工程类应届毕业生


2、招聘岗位及任职条件


(1)专业工程师(2人)


招聘专业:测绘工程;


培养方向:工程项目施工管理人才


录用条件:


1、掌握扎实的专业知识,具备清晰的逻辑思维能力,良好的沟通能力,能够进行有效团队协作;

2、熟练使用CAD软件、Office软件;

3、对自己职业有长远和清晰的规划。


薪酬待遇:


公司为优秀应届毕业生提供良好的薪酬待遇,提供免费住宿或住房补贴。公司按照国家相关规定,为员工办理五项保险,缴存住房公积金(12%)。员工入职后,可享受法定节假日公休待遇。


成才体系:


公司有完整的人才培养体系。新员工进入公司后,有专人培养,可签订师徒协议。公司为员工提供“项目管理、技术管理、行政管理”等不同的职业生涯发展通道,使员工可以具备一专多能和职位轮换的工作能力。


项目管理主要流程为招标投标--组织施工--竣工结算,根据相应环节分别在公司本部及项目部工作。

每年,公司都会为员工举办各类专业继续教育培训,并鼓励员工参加职称晋级、专业证书取证等专业水平提升考试,可享受不同奖励政策并按月发放证件补贴。



加分项目:


1、英语六级,口语流利;

2、有国外留学或生活经历者优先。



职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴


任职资格

联系方式

招聘电话:(0532)84864918   18605329002      

联系人:   王经理    

电子邮箱:HR@qdicc.net



我要应聘
招聘部门:人力资源部
招聘方式:校招
工作年限:应届
学历要求:本科
招聘人数:1人
薪资待遇:13k-14k

岗位要求

一、招聘范围:2024届应届毕业生


二、招聘岗位及任职条件


1、施工管理人员(驻外项目)(10人)

招聘专业:安全工程;

培养方向:工程项目安全管理人才

工作内容:

1、安全体系建立:负责分公司整体安全管理工作的策划与推进安全管理目标达成,承接推动公司、部门下达的相关任务,符合相关要求。
2、安全运维与评价:严格执行公司安全工作要求,检查分公司的安全状况,及时排查安全事故隐患,提出改进安全管理的建议,落实整改措施。
3、负责分公司、项目资产管理、安全档案管理。

录用条件:

⑴、掌握扎实的专业知识,具备清晰的逻辑思维能力,良好的沟通能力,能够进行有效团队协作;

⑵、熟练使用CAD软件、Office软件;

⑶、对自己职业有长远和清晰的规划。

三、薪酬待遇:

公司为优秀应届毕业生提供良好的薪酬待遇,第一年月收入施工管理岗位国内7千,国外1.4万,提供免费住宿或住房补贴。公司按照国家相关规定,为员工办理五项保险,缴存住房公积金(12%)。员工入职后,可享受法定节假日公休待遇。

四、成才体系:

公司有完整的人才培养体系。新员工进入公司后,有专人培养,可签订师徒协议。公司为员工提供“项目管理、技术管理、行政管理”等不同的职业生涯发展通道,使员工可以具备一专多能和职位轮换的工作能力。

每年,公司都会为员工举办各类专业继续教育培训,并鼓励员工参加职称晋级、专业证书取证等专业水平提升考试,可享受不同奖励政策并按月发放证件补贴。


职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴


任职资格

联系方式

招聘电话:(0532)84864918   18605329002      

联系人:   王经理    

电子邮箱:HR@qdicc.net


我要应聘
招聘部门:人力资源部
招聘方式:校招
工作年限:应届
学历要求:本科
招聘人数:1人
薪资待遇:13k-14k

岗位要求

1、招聘范围:2024届工程类应届毕业生


2、招聘岗位及任职条件


(1)专业工程师(2人)


招聘专业:工程造价;


培养方向:工程项目施工管理人才


录用条件:


1、掌握扎实的专业知识,具备清晰的逻辑思维能力,良好的沟通能力,能够进行有效团队协作;

2、熟练使用CAD软件、Office软件;

3、对自己职业有长远和清晰的规划。


薪酬待遇:


公司为优秀应届毕业生提供良好的薪酬待遇,提供免费住宿或住房补贴。公司按照国家相关规定,为员工办理五项保险,缴存住房公积金(12%)。员工入职后,可享受法定节假日公休待遇。


成才体系:


公司有完整的人才培养体系。新员工进入公司后,有专人培养,可签订师徒协议。公司为员工提供“项目管理、技术管理、行政管理”等不同的职业生涯发展通道,使员工可以具备一专多能和职位轮换的工作能力。


项目管理主要流程为招标投标--组织施工--竣工结算,根据相应环节分别在公司本部及项目部工作。

每年,公司都会为员工举办各类专业继续教育培训,并鼓励员工参加职称晋级、专业证书取证等专业水平提升考试,可享受不同奖励政策并按月发放证件补贴。



加分项目:


1、英语六级,口语流利;

2、有国外留学或生活经历者优先。



职位福利:五险一金、带薪年假、高温补贴


任职资格

联系方式

招聘电话:(0532)84864918   18605329002      

联系人:   王经理    

电子邮箱:HR@qdicc.net


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